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翻完了两本讲Patagonia的书。 Patagonia是一家坚持绿色经营的户外服装公司，如果意识到自己的产品对自然造成了伤害，他们可以毫不犹豫的砍掉那条产品线。即使它非常赚钱。所以， Patagonia坚持使用有机棉花进行生产，严格要求羊毛供应商人道主义养殖，并且积极的研究可回收利用材料。如果你穿着一件 Patagonia的夹克去买衣服，恰好你想买一件夹克， Patagonia的店员很可能不会卖这件衣服给你。因为 Patagonia对绿色有一种近乎极端的执着，它们对自己制造的产品提供终身质保，每年会对客户送回来的旧衣物进行50000多次修补。当衣物实在寿终正寝时， Patagonia会将其回收，分解材料再利用。 Patagonia对地球怀有一种深深的责任感，他们将自己每年营业额的1%或税前利润的10%捐赠给公益组织，用于改变日益严峻的自然的环境。 你可能认为在 Patagonia工作是一件极其严肃死板的事情。事实恰恰相反，说 Patagonia是世界是最浪漫的公司也毫不过分。 Patagonia的员工可以在海浪来到的时候放下手里的工作抱着冲浪板去海边冲浪，暴风雪过后去登山或滑雪。公司鼓励这种行为。 Patagonia的创始人认为 Patagonia的价值观之一就是乐趣。在 Patagonia工作一定要享受到工作的乐趣，户外的乐趣。所以这些活动都是带薪的，公司还会为参与这项活动的员工发放特别补贴。 Patagonia鼓励解放女性， 所以他们一半的高管是女性，并在其怀孕期间会进行职务的保留。 Patagonia为有孩子的家庭创办了幼儿园，父母们甚至可以将刚出生的孩子带到公司。孩子生病时，父母必须回家陪在孩子身边，毫无疑问的带薪陪护。 看完书简直太想去 Patagonia工作了。 要是不能去 Patagonia工作的话，能不能创办一家类似 Patagonia一样性感的公司呢？